Раз в жизни каждый начинает поиск нового рабочего места или работы. Иногда оно, это самое рабочее место мечты, находится кажется само по себе, а бывает на его поиски требуются недели. Но лучше этот процесс, конечно, не затягивать, а как можно более эффективно использовать наличествующие источники.
Правильный поиск работы стартует с резюме, точнее его сильного составления. С другой стороны никто не не оспаривает того, что устроится теплое местечко возможно без резюме. Итак,написав резюме Вы приступаете к поиску, и главное — безошибочная стратегия на каждом из его шагов.
Как вы знаете, мы живем в век излишка информации. Рынок вакансий и резюме тоже не белая ворона — поток новой информации грандиозен. Есть пять сегментов.
* Агентства
* Знакомые
* Интернет
* Газеты
* Центры занятости
Через интернет полегче отыскать вакансии для айтишников, страховщиков, финансистов, логистов. Специалистов нивы PR, рекламы, журналистов, маркетинга. Менеджеров промежуточного звена, юристов, инженеров. Популярность интернет-порталов стабильно повышается, перспективы поиска работы колоссальны. После того как Вы изучили предложения, опубликуйте резюме, например на НГС.РАБОТА в Красноярске, а также на тематических отраслевых сайтах.
Когда Ваши знания позволяют претендовать на разные позиции, следует написать соответствующее количество отдельных резюме и разместить их в тематических рубриках.
Еще стоит посетить сайты предприятий, на них зачастую можно увидеть вакансии которые еще не добавлены на job-cайтах, такой метод трудоустройства годится тем соискателям, которые представляют, гдеи на какой должности они предпочитают работать.
Газеты предлагают предложения о работе для рабочих специалистов, продажников, продавцов, мерчендайзеров, водителей и прочие,не требующие высокой квалификации.
Хорошее кадровое агентство с именем, даст возможность претендовать на серьезные вакансии в международных фирмах и мега-корпорациях. Плюс агентства это отменная возможность попрактиковаться в прохождении собеседований. С одной стороны там вы сможете изучить брошюры описывающие разные нюансы прохождения собеседований, с другой менеджер по кадрам в конце собеседования может дать пару персональных советов.
Нередко друзья помогают найти желанную Вами работу, вакансия на которую еще официально не открыта. Только расскажите всем, что Вы ищете работу – пусть предлагают, это помогает.
Центры занятости населения несут социальную функцию: найти у них подходящие вакансии сложно.
О написании вашего резюме.
При составлении резюме стоит придерживаться анкеты, если работа или позиция не подразумевает, что резюме должно быть нетривиальным и творческим. Если Вы публикуете его на сайте посвященном поиску работы, заполняйте не только помеченые звездочкам поля.
Специалисты по трудоустройству не советуют писать единственное резюме на все вакансии. Каждый раз, отвечая на вакансию, стоит корректировать его под это предложение. Не бойтесь убирать "не нужные" качества, концентрируйте фокус на тех сильных сторонах вашей персоны, которые требуются для вакансии. Одна должность – одно резюме, это правило нужно соблюдать, так широко написанная желаемая должность, вроде «охранник или финансовый директор», могут стать причиной отсева такого резюме . Исключения составляют должности с идентичным или очень похожим кругом обязанностей.
Бывает присутствуют такие ошибки как сумбурно написанные полномочия на предыдущем месте . А вот конкретные успехи, указанные в резюме — выполнение плана, увеличение объема продаж, внедрение нового производства, обучение коллег, — могут пойти на пользу претенденту.
По материалам сайта «Работа в Барнауле» (barnaul-rabota.ru)